评测工具 · 心灵成长 · 投资工具 · 商业实战模拟（365 元/年，员工自动全含）
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四大模块全解锁：评测工具（PDP / MBTI / 思维力 / IQ / 能量 / 规画六层次，AI 发展建议）、心灵成长（规画方法论 + 六层书单导读）、投资工具（投资顾问面板 / 期权策略专栏 / 选股台）、商业实战模拟（注册 / 收购 / 储运情景题 + 模拟中心）。 线下收款、当天生效；先不接在线支付，少踩合规与退款的坑。
测评中心 · 六套测评 + AI 发展建议
VIP 解锁PDP 五型 / MBTI / 思维力 L1–L5 / IQ / 能量 / 规画六层次，服务端计分防篡改，AI 生成个性化发展建议。 价值 = 思维能力 × 经济成果 × 德行：先测出自己的起点，再用 PDCA 逐级验证行为标准。 PDP 免费测一次，其余 VIP。
心灵成长
规画 · 认知金字塔VIP 解锁（L1 免费试读）六层次规画圈（员工规画手册）
使命→愿景→支柱→能力→行为→文化：老板手绘规画圈的全量整理稿。七个支柱（联合/网络/创新/超越/效率/共赢/技术）挂在四个愿景之下，36 项能力拆到行为与结果。新人从这张图读懂公司往哪打、自己这一层该长什么。
L1 使命 · 修心立命
修心立命的一层：意念力的能量层级、与神对话、新世界：灵性的觉醒——回答「我与世界的关系」。
L2 身份 · 我是谁
身份层的一问：我是谁、要成为什么样的人——豆豆两部曲「强势文化 / 弱势文化」的自我拷问。
L3 价值观 · 德
信奉什么、守什么规矩：道德经的天道之德、思享家的常识与正义、美国陷阱的合规警戒线。
L4 能力 · 优
最厚的一层 19 张导读卡：管理经营、投资金融、大历史与格局、学习方法与语言工具——能力层的养料。
L5 行为 · 知行合一
知道更要做到：时间管理手册、爱弥儿与清一教育实操、11 岁前阅读书单——每日动作层。
L6 环境 · 贝
环境是行为创造的成果，又反过来塑造行为、能力乃至使命：身与心是最贴身的环境——中医入门、内证观察，加半小时漫画与霍根五节课的休整补给。
投资工具
VIP 解锁商业实战模拟
VIP 解锁情景题 + 真工具判卷，练的口径 = 上岗口径模拟中心 · 三套情景题一站收齐
注册实战（6 关）/ 收购实战（七幕 · 三个上市公司案例剧本）/ 储运实战（6 关）， 每关一个真实场景：做判断、看判卷、带走一句方法论。员工在模拟中心另有 商战模拟器 与 收购实战模拟器 两个交互沙盘。
访问口径：免费会员区对所有人开放（含未注册访客）；VIP 会员专区（365 元/年，扫码加客服人工开通）含评测工具、心灵成长、投资工具与商业实战模拟； 员工（以优贝德飞书通讯录名单为准，与邮箱后缀无关）自动全含，另有「员工专属」页签。业务系统在「公司 ERP」。 本页与下列内容均不进入搜索引擎索引。